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    4. 資訊詳情

      2014年安全月活動

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      【摘要】:
      安全,是我們無時無刻都在關注的話題,它不僅是企業生產經營順利開展的前提,也是我們幸福生活的基礎。六月,是我國“安全生產月”,同時,也是招金勵福宣傳教育活動的關鍵月,公司圍繞安全主題開展了以下各項工作。一,擴大宣傳范圍,提高職工安全意識。公司充分利用“安全宣傳手冊”、LED顯示屏等各種載體向職工宣傳了安全的重要性,并且進一步擴大安全宣傳范圍,通過全員培訓及組織觀看安全警示教育片、事故案例分析等影片,

      安全,是我們無時無刻都在關注的話題,它不僅是企業生產經營順利開展的前提,也是我們幸福生活的基礎。六月,是我國 “安全生產月”,同時,也是招金勵福宣傳教育活動的關鍵月,公司圍繞安全主題開展了以下各項工作。

      一,擴大宣傳范圍,提高職工安全意識。公司充分利用“安全宣傳手冊”、LED顯示屏等各種載體向職工宣傳了安全的重要性,并且進一步擴大安全宣傳范圍,通過全員培訓及組織觀看安全警示教育片、事故案例分析等影片,做到把“以人為本”的安全核心理念宣傳到每個角落,每個崗位,每個員工,提高了職工的安全意識。

      二,做好職工安全教育培訓,營造良好的安全文化氛圍。職工培訓是提高職工綜合素質的平臺,安全知識培訓的不間斷,是安全生產的基礎,同時也是營造良好安全文化氛圍的平臺。公司以安全月活動為契機,舉辦了安全知識競賽。通過舉辦安全知識競賽使每個員工充分認識到“安全”不僅僅只是簡單的兩個字,而是一種文化理念,是企業文化的一個重要組成部分,是職工遵章守紀、愛崗敬業的良好表現。

      三,為增強安全防范意識和提高應急處置能力,強化應對安全生產事故的自救和搶險技能,提高快速反應能力、應急救援能力以及協同作戰能力,確保一旦發生安全生產事故,能夠有效組織快速反應、高效運轉、臨事不亂,最大限度地減少事故危害,公司于安全月活動期間進行中毒、泄露安全應急救援預案的演練。

       

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      四,為拉近員工之間的距離,提升企業凝聚力和向心力,推動企業科學健康的持續發展,公司舉辦了安全月運動會。本次運動會充分的展現了招金勵福員工激情洋溢、積極進取、奮力拼搏、團結協作的精神面貌。

       

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